若尔盖县聚力民提质 赋能人社事业发展

今年以来，若尔盖县紧扣民生保障和队伍建设重点任务，持续健全社会保障体系、优化本土人才结构、规范劳动关系治理，全方位筑牢民生安全底线，推动人社民生保障工作提质增效。

抓实社保参保扩面。深入实施全民参保计划，统筹推进各类群体社保应保尽保，新增养老保险参保85人、工伤保险参保383人，社保覆盖范围持续拓展。严格执行社保待遇足额直达发放制度，上半年，发放企业、机关事业单位退休人员养老待遇10028.91万元、2750人，发放工伤保险待遇171.61万元、164人次。

聚焦本土人才培育。持续加大本土人才引育力度，夯实县域发展人才支撑。上半年公开招录事业单位工作人员19人，其中本土户籍8人、占比42.1%，有效提升本地人才储备比例。常态化开展人才培养锻炼，组织开展岗前培训2次，选派2名工作人员外出跟岗学习，全面提升政府履职能力。同步启动2026年增量政策性岗位招募12名。

强化劳资权益守护。常态化开展劳动者权益保障专项整治，全力化解劳资纠纷、根治欠薪问题。累计受理处置欠薪线索373条、依法办结338条，成功为715名劳动者追回拖欠工资950万元。规范劳动争议及工伤案件办理流程，全年办结劳动仲裁和工伤案件32件，按期办结率100%。（审改：若尔盖县人民政府办公室/生措  来源：若尔盖县人社局）